岳阳国土资源市局开展科级领导干部公开述职述廉活动

      为进一步加强对科级干部规范用权，廉洁从政，1月3日，市局组织办公室、机关党委、规划科、矿管科、地环科、规划勘测院主要负责人，开展公开述职述廉活动，局党组副书记、副局长易拓新主持会议。市局机关科室全体人员，直属单位副科级以上干部参加会议。  

　　6名述职对象分别汇报了个人本年度履行领导岗位职责、完成目标任务情况及政治思想、工作作风情况；落实党风廉政建设责任制情况 、遵守《廉政准则》及各级有关廉洁自律规定方面的情况 、遵守执行《党内监督条例》情况，深刻剖析存在的问题并作整改表态。随后，与会人员采取以无记名方式进行测评，专人统计并当场公布测评结果。 

　　局党组书记、局长胡辉指出，这次公开述职述廉活动形式新、内容实、效果好，组织严密，反响良好。他要求，以开展述职述廉活动为起点和动力，在加强本单位的廉政建设、作风建设和队伍建设等方面继续狠下功夫，争取新的成效。要讲廉洁，做一个有自律力的领导，要增强政治敏锐性，坚决执行中央、省、市的有关规定，做到严格自律，令行禁止，接受监督。要作表率，做一个有号召力的班长，通过自身表率作用来带动团结、促进团结，在科室内部创造一个心齐气顺的良好局面。要促和谐，建一个有战斗力的科室。按照《市直单位科级干部监督管理办法》有关规定，落实廉政承诺、考评机制，干部任期轮岗交流制度、公开述职述廉评议制度、“三项谈话”制度、干部任职前征求纪检监察组织意见制度、加强“八小时”以外的监督管理、个人有关事项报告、举报核查、巡查等制度，对科室出现的苗头性、倾向性问题，该提醒的及时提醒，该批评的严肃批评，该制止的坚决制止。在做到“严”字当头的同时，还要坚持“和”字为贵，保持“工作上密切配合、生活上互相关心”的良好氛围。